募集要項
募集職種
ファイナンシャルプランナー
応募資格
・大学卒業以上
・FP2級またはAFP以上の資格保持者
・金融機関(保険・銀行・証券)にて3年以上の実務経験
◆以下ような資格やご経験をお持ちの方 歓迎いたします。
・FP1級
・CFP
・証券アナリスト
・PB資格
・証券外務員
・住宅系の営業経験者
雇用形態
正社員
試用期間:9か月(労働条件は本採用と同様)
勤務地
【東京・神奈川・愛知・埼玉】
新宿区、墨田区、神奈川県鎌倉市、名古屋市東区、さいたま市大宮区のいずれかの事務所での勤務となります。
※勤務地は希望を考慮
業務内容
「ファイナンシャルプランナー」として、相談業務および改善提案業務・アフターフォローを担当していただきます。
【仕事内容】
■ライフプランニング
顧客へのヒアリングを通して、ライフプランの分析とアドバイスを行います。
■各種相談業務
住宅購入時や保険適正化のアドバイス、家計や資産運用の見直しに対応します。
■生命保険代理業務
生命保険商品の提案や派生する業務を担当します。
■各種金融商品の仲介
資産運用のアドバイスや証券口座開設時のサポート業務を行います。
■アフターサポート
顧客の状況確認など長期にわたるサポートを行います。
■講師
中小企業や自社開催等のセミナー講師を担当します。
【入社後のキャリア】
入社後1カ月は導入研修に参加していただきます。
当社のビジョンや業務の流れなど、マニュアルを活用しながら丁寧にお教えします。
現在のスタッフも大半が中途採用での入社のため、中途のハンデはありません。入社半年ほどが独り立ちの目安となります。困ったことや分からないことがあれば、気軽に相談できる環境です。
【将来のキャリア】
事業拡大中であり、今後もポジションを増設予定です。
頑張り次第では、短期間で管理職へのキャリアアップも可能です。
勤務時間
フレックスタイム制
1日の標準労働時間 8時間00分
コアタイム 10:00~17:00
フレキシブルタイム 7:00~22:00
※顧客とのスケジュール調整の上、勤務時間・休日は柔軟に対応可能
給与
◆月給30万~50万円+賞与年2回+給与改定年2回
+インセンティブ(2023年実績平均月額13万円)
※経験や能力を考慮し決定いたします。
◆管理職候補の場合
月給50万円+賞与年2回+給与改定年2回
※上記には一律支給の手当(ライフプラン手当/資格手当)を含みます。
【賞与】
年2回(2月、8月)
【給与改定】
年2回(1月、7月)
【入社時の想定年収】
年収500万円~1,000万円
【社員の年収例】
入社1年目/516万円
入社2年目/955万円
入社3年目/1200万円
待遇・福利厚生
【保険制度】
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
◆交通費全額支給(上限なし)
◆資格支援制度あり
◆企業型確定拠出年金
◆研修制度充実
◆ノルマなし
◆インセンティブあり
◆フレックス勤務OK
諸手当
・ライフプラン手当
・資格手当
休暇
週休2日制(水曜日+その他)
水曜日は固定休、その他は各自自由に取得できます。
【年間休日】
120日
【有給休暇】
初年度10日(法定通り)
【休暇制度】
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇